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El sitio muestra frases de ejemplo para palabras. ¿Cómo se podría usar la palabra en una frase?
" ... A Lassana Bathily, de 25 años, le acredita su labor en la liberación de varios rehenes en un mercado de París dos días después del atentado contra la revista Charlie Hebdo. ... "
" ... El liderazgo en el sector cervecero de Mahou coincide con un momento de reconocimientos a nivel internacional. De hecho, la marca recibió hace sólo unas semanas el galardón que la acredita como la gama cervecera más premiada del mundo, título que otorgan expertos internacionales y donde se destacó el sabor y la calidad de las variedades de la marca. ... "
" ... En la atracción y retención del talento se debe favorecer la diversidad en la organización. Y esto no es una cuestión ni de moda ni de simpatía por causas benéficas. La diversidad multiplica las probabilidades de que una empresa posea el perfil que necesita para una tarea que no se había realizado hasta entonces. Salir al mercado a buscarlo será, en muchas ocasiones, bastante más caro. Además, los equipos diversos promueven el conflicto de tareas y el debate constructivo que desafían al clásico pensamiento del rebaño, para el que cualquier cambio es sospechoso y hasta conflictivo. Existen ya las primeras pruebas científicas que documentan los beneficios de tener un equipo con profesionales muy diferentes entre sí. Así, un estudio de McKinsey acredita que las empresas que tienen mayor representación femenina en los comités de dirección son también las que consiguen mejor rendimiento y otro análisis académico sugiere que los equipos de ventas con la mayor diversidad de género pueden vender más si los comparamos con otros con menor representación femenina. Es verdad, sin embargo, que la diversidad puede ser un problema para el rendimiento si el grupo no está orientado a solucionar los conflictos, si sus miembros carecen de cintura para convivir con personas diametralmente diferentes y si el líder no gestiona bien las expectativas o las identidades y privilegia descaradamente las metas individuales sobre las colectivas. ... "
" ... La diversidad, según la experta de Eada, puede traducirse en un incremento de la productividad, porque “la empresa gana también mayor diversidad en información, competencias, habilidades y diferentes puntos de vista”. Ya han llegado las primeras evidencias científicas que lo confirman: un estudio de McKinsey acredita que las empresas que tienen mayor representación femenina en los comités de dirección son también las que consiguen mejor rendimiento. Y otro análisis académico sugiere que los equipos de ventas con la mayor diversidad de género pueden vender más si los comparamos con otros con menor representación femenina. ... "
" ... La principal complicación del procedimiento radica en el proceso de alineamiento, ya que una lente intraocular de estas características tiene que ir colocada en un eje que se fija antes de la intervención, realizando una serie de exámenes de centrado IMP (sello de certificación independiente que acredita los protocolos de la más alta calidad en cirugía oftalmológica y que pocos centros ofrecen en España). ... "
" ... Las herramientas a su alcance para lograrlo son la posibilidad de escoger tanto promociones verticales como movimientos horizontales entre seis itinerarios y el derecho a estar informado de las ofertas internas de puestos vacantes, incluidas las posiciones directivas, para que pueda inscribirse libremente a todas las que considere. Es más, podrá aspirar cada año a su promoción de nivel si acredita un buen desempeño y el conocimiento técnico, y encontrará las puertas abiertas para acceder al accionariado de la empresa a través de un programa específico llamado Road to Partner. ... "