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" ... 10 lecciones de historia que aprendimos con Los Simpson El almuerzo de los obreros del Edificio RCA de Nueva York La famosa fotografía titulada “Almuerzo sobre un rascacielos” fue tomada en 1932 durante un descanso en la construcción del Edificio RCA, uno de los rascacielos más emblemáticos del Rockefeller Center de Nueva York. 10 lecciones […] ... "
" ... 5 lecciones de vida que (generalmente) no enseñan en la escuela 5 lecciones de vida que (generalmente) no enseñan en la escuela Entre las cuatro paredes de nuestra escuela aprendimos muchas cosas que nos han llevado a ser quienes somos, pero hay muchas otras que no forman parte de ningún plan de estudios y que […] ... "
" ... 5 lecciones laborales que aprendimos de ‘Friends’ En el episodio “The One Where Chandler Follows His Career Bliss” aprendimos que deberíamos hacer un cambio en nuestra carrera laboral cuando seamos más “maduros”. Chandler buscaba un trabajo estable para poder mantener sus gastos, mientras sus amigos le aconsejaban que hiciera lo que amara, incluso si lo […] ... "
" ... 5. Porque todos aprendimos como no se debe ligar cuando Ross intenta flirtear con la repartidora de pizza. ... "
" ... Don Vito Corleone nos enseñó a crear una gran familia de la nada que después mantendría su sucesor, Michael Corleone. Con ellos aprendimos cómo mantener a un equipo unido sin bajar la guardia, algo que todo emprendedor debe tener en cuenta a la hora de crear su propio negocio. Aquí os mostramos las 15 frases mas inspiradoras de ‘El Padrino’. ... "
" ... Entre las cuatro paredes de nuestra escuela aprendimos muchas cosas que nos han llevado a ser quienes somos, pero hay muchas otras que no forman parte de ningún plan de estudios y que deberíamos saber para desenvolvernos con éxito en la vida. ... "
" ... Llega el momento de responder a la casi omnipresente pregunta en una entrevista laboral: ¿Cuáles son tus virtudes y tus defectos? Seguro que has pensado en hablar de tu excesivo perfeccionismo o tu poca paciencia; pero junto a nuestro experto, aprendimos que es interesante antes de dar estas respuestas, realiza un pequeño análisis. Por ejemplo, puedes enviar una breve encuesta a amigos, familiares, ex compañeros, y a todos aquellos de tu alrededor para que puedan darte su visión de ti como profesional. ... "
" ... Mark Zuckerberg acaba de ser padre, y qué mejor manera de celebrarlo que anunciando, a través de un comunicado en su muro de Facebook, que donará a causas benéficas el 99% de las acciones que posee de su compañía, valoradas en la friolera de 45.000 millones de dólares. Y no es la única buena nueva que su hija ha traído debajo del brazo: a partir de ahora todos los empleados de Facebook a nivel mundial gozarán de un permiso de paternidad de cuatro meses, medida que él mismo se ha encargado de estrenar. Hay mucho que celebrar, y nosotros lo hacemos rescatando las diez cosas que aprendimos de él. ... "
" ... Muy bien, probablemente has leído un billion artículos sobre la felicidad y no eres un billion veces más feliz. Pero es que leer no es lo mismo que hacer. Todo comportamiento, todos los cambios, deben ser entrenados. Los antiguos estoicos lo sabían. No escribieron cosas sólo para ser leídas. Ellos crearon rituales - ejercicios - que se realizan para entrenar la mente para responder adecuadamente a la vida y ser mas feliz. Por eso los filósofos nos advierten que no nos conformemos con el mero aprendizaje, sino que añadamos práctica y luego formación. Pues con el paso del tiempo olvidamos lo que aprendimos y terminamos haciendo lo contrario, y mantenemos opiniones opuestas a lo que deberíamos. - Epicteto, Discursos, 2.9.13-14.\n ... "
" ... No, al revés. Compramos la compañía, Alpha, que estaba quebrada, la pusimos en marcha otra vez y allí aprendimos. Nos fue bien, tardamos unos cuatro años en ponerla en marcha, pero este proceso de aprendizaje es lo que nos permitió comprar más tarde Talecris, ya que si no hubiera sido mucho más difícil. ... "
" ... Nosotros aprendimos las nociones básicas de ahorro con nuestras pagas. Ese dinero que cada semana recibíamos básicamente por ser hijos de nuestros padres. No era mucho, pero teníamos la advertencia de no gastarlo todo de una y de cuidar de él. La verdad es que lo gastábamos todo de una, y luego llegaba el arrepentimiento. Una vez te gastabas la paga ya no había marcha atrás. ... "
" ... Todavía me tiemblan las piernas cuando pienso en el momento en el que cerraron todos los colegios en marzo del año pasado. No sabíamos qué teníamos que hacer ni qué iba a pasar. Así que pensamos en cuáles eran las prioridades. La primera tenía que ser los empleados y sus familias. Después, la conciliación, porque estaban todos los niños en casa. Entre 24 y 48 horas decidimos que nos teníamos que ir todos a casa y lo hicimos basándonos en la intuición y el mejor hacer del equipo. En sólo cinco días teníamos a 1.400 personas desde sus casas. La gente de informática, de recursos humanos y de servicios generales se dieron una paliza brutal. Los compañeros cogían su ordenador debajo del brazo y se subían a un taxi o a un coche para llevárselo a casa. Y al día siguiente ya estaban teletrabajando como si lo hubieran hecho toda la vida y garantizando una eficiencia probablemente mejor que la que teníamos en las oficinas. Lo que vimos es el equipo y el compromiso que tienen. Y lo que aprendimos es que había fórmulas para prestar un servicio absolutamente excelente de una forma mucho más cómoda para los empleados y para los clientes. A día de hoy tenemos cerca de 1.700 personas teletrabajando funcionando como un reloj. Cuando hay una prioridad hay una prioridad y cuando está por medio la salud, todo lo demás desaparece. ... "