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" ... La situación actual en Reino Unido es bastante confusa, y por ello podría entenderse que su situación laboral también lo fuese. Pero estos datos son del 2015, cuando no existía un Brexit en el que escudarse, y durante ese año un 5,2% de la fuerza laboral británica realizó jornadas laborales de más de 60 horas, convirtiendo a Reino Unido en el segundo país europeo de la lista. ... "