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El sitio muestra frases de ejemplo para palabras. ¿Cómo se podría usar la palabra en una frase?
" ... Además, el aspecto negativo que han tenido estos medios sobre los tradicionales también ha tenido espacio. Enríquez considera que hemos pasado de que llevar un periódico sea un tema de prestigio, de nivel, a algo vergonzante, anticuado, desfasado. “Mi grupo vende 400.000 periódicos cada día, no les vamos a desatender. Las redes sociales no son un medio de comunicación. Facebook tiene una pretensión de hacer ver que están preocupados por las noticias falsas, pero no son editores. Si la decisión la dejan en mano de la audiencia, van a destrozar medios a bases de Likes”. ... "
" ... Alianza Editorial nacía en un momento en que la literatura española estaba sometida a un duro régimen. un grupo de intelectuales decidió cambiar el panorama impulsando la publicación de célebres autores. ... "
" ... Con este estudio, M&CSaatchi aporta los conocimientos necesarios para que las empresas puedan adaptar sus estrategias de marketing y comunicación a medida que estos adolescentes vayan convirtiéndose en adultos. “Los Post-Millennials son ya un segmento importante en la sociedad, y su relevancia solo puede ir en aumento. Por esta razón, creemos que las compañías deberían estar preocupadas por saber cómo conectar con este nuevo grupo de consumidores. ... "
" ... Con más de 400 compañías y unos 4,9 billones de patrimonio neto, el dueño del grupo Virgin es uno de los empresarios más respetados del mundo. ... "
" ... Cualquier negocio, sea el que sea, nace de una pequeña idea, de un sueño, de un deseo. Y Richard Branson, fundador del grupo Virgin, es un experto en éste tema. Y así lo dejó ver en éste artículo de Entrepreneur, en el que respondía a la pregunta de un lector que quiere comenzar un negocio, y de donde podemos sacar estos 5 pasos. ... "
" ... El buen uso de la palabra es la principal herramienta de toda persona de negocios. Para aquellos que no hayan nacido con el ingrediente necesario para enfrentarse sin miedo a un grupo de personas y defender una idea, existe un club centrado exclusivamente en comunicación oral y liderazgo. Es el club de los Toastmasters. Pero si tienes un discurso que soltar a la vuelta de la esquina, compartimos cuatro pasos que te ayudarán a superar el miedo escénico en cuestión de minutos. ... "
" ... El área internacional representa el 47% de sus ventas, mientras que en el segmento de cava, que representa el 50% de la cifra de negocio del grupo, la compañía creció un 3% en el mercado nacional. ... "
" ... En el año 1983 salí de la Administración Pública. Fue entonces cuando con un grupo de amigos, todos Ingenieros de Caminos, decidimos comenzar a gestionar nosotros mismos nuestro futuro, iniciando una actividad empresarial plenamente ligada a nuestra profesión. ... "
" ... Enríquez, un profesional que llegó a lo más alto de Vocento con sólo 40 años y después de una trayectoria fulgurante en Unidad Editorial, quiere convertir a su grupo en el primero en demostrar que los lectores pagan por los contenidos digitales de los periódicos de papel si son de calidad. Sería un cambio histórico. Sus competidores están atentos. ... "
" ... La empresa ACS es un ejemplo en todo el mundo. Este grupo ha significado mucho para nuestro país. Es uno de los principales grupos que desarrolla infraestructuras. He tenido la oportunidad de acompañar, como saben, parte de este éxito en todo el mundo. He sentido el aplauso para este empresario en todas las partes del mundo. ... "
" ... La investigación de Barnett ofrece una vista a lo que ocurre en nuestro cerebro cuando recibe algo de ayuda: una serie de individuos realizó un estudio de grupo, no solo se sintieron más relajados, también sintieron más confianza a la hora de tomar decisiones. Esta ayuda podría ser tan simple como contratar a un asesor en el futuro. ... "
" ... Los resultados que vimos en la salud de nuestra empresa fueron sorprendentes. En 2012, nuestro margen EBITDA fue de un 6 por ciento. En 2013, el año después de la salida del cliente, nos dimos cuenta de que había aumentado el margen hasta un 10,5 por ciento. Y en 2014, se elevó hasta el 15 por ciento. Creo que el aumento del EBITDA es el resultado de la motivación del grupo para dar lo mejor de sí en el trabajo y ofrecer a cada cliente el mejor y más completo servicio. Nuestro enfoque de la felicidad también ha contribuido a nuestra alta tasa de retención de empleados. Sólo una persona nos ha dejado en los últimos tres años y fue debido a razones personales. ... "
" ... Otra realidad más desalentadora y que manifiesta el largo camino que le queda a la sociedad estadounidense para superar la cuestión racial es el de la mujer de raza negra, el grupo más infrarrepresentado dentro de la carrera profesional en las empresas del país. Aunque las mujeres de esta raza representan el 20% de la población de Estados Unidos, solo ocupan un tres por ciento de los puestos de alta dirección, y ello a pesar de ser el colectivo que declara tener mayores aspiraciones que sus iguales de raza blanca en convertirse en ejecutivas. En comparación con las mujeres blancas, las afroamericanas confiesan que tienen menos oportunidades y consideran que su empleo es menos idóneo e inclusivo. Solo el 29% de ellas piensan que las mejores oportunidades en su empresa van a parar a los empleados que más se lo merecen, frente al 47% de las blancas, el 43% de las asiáticas y el 41% de las hispanas. Mientras el 78% de las empresas encuestadas señala que la diversidad de género es su máxima prioridad, solo el 55% confiere esa misma categoría a la diversidad racial. El informe de McKinsey sentencia que “las mujeres negras son las más desfavorecidas”. ... "
" ... Pero no te preocupes, un grupo de expertos han concluido que existen una serie de claves prácticas para pasar esta fase de desidia. ... "
" ... Por ahora no pienso en ello. Mi intención es ir paso a paso. Estoy muy contento con la renovación y estar en una franquicia que es un modelo a seguir para el resto. Mi intención es cumplir con el contrato y, a partir de ahí, ver cómo me encuentro, en qué nivel estoy compitiendo y en qué dirección quiero que continúe mi vida. Afortunadamente, ya estoy trabajando en proyectos para cuando termine mi carrera como deportista de élite. En este sentido, estoy trabajando en tres direcciones: deporte, empoderamiento de la gente joven y puente España-EE UU. Por un lado, voy a seguir vinculado al mundo del deporte (no sólo el baloncesto) porque creo en su poder transformador y la importancia que tiene para la sociedad. Por otro lado, desde siempre he tenido especial interés y preocupación por las nuevas generaciones. Los jóvenes determinan el futuro de un país y, para que el progreso sea posible, necesitamos dotarlos de un entorno de oportunidades que les permita desarrollar su potencial. Por eso, estoy trabajando en proyectos que tengan un impacto positivo en la sociedad y que permitan empoderar a los jóvenes para que sean capaces de desarrollar su potencial plenamente. A través de la Gasol Foundation, trabajamos con niños y jóvenes para que sean capaces de desarrollarse en un entorno saludable; en proyectos como ‘Dream Big Challenge’, nos centramos en el fomento del espíritu emprendedor entre los más jóvenes para mejorar sus oportunidades de crecimiento y empleo (o autoempleo) futuro. Por último, estoy empezando a estudiar proyectos empresariales que me permitan crear puentes entre España y EE UU, (y viceversa). Por ejemplo, tenemos un acuerdo con MediaPro Exhibitions, el segundo grupo de medios más importante de Europa, para ayudar a la creación de experiencias museísticas en EE UU, sobre todo museos deportivos. ... "
" ... Por supuesto, el principal protagonista del ranking de este año es el ganador: Florentino Pérez. Es verdad que en su caso podríamos hablar también de un premio a la trayectoria o a la supervivencia después de haber liderado su empresa durante una crisis que hizo saltar por los aires el mundo de las infraestructuras, que recortó drásticamente el presupuesto de obra pública y que literalmente echó de casa a los gigantes del sector, que tuvieron que multiplicar sus contratos en el extranjero y competir a destajo con operadores globales. ACS, que nació como una fusión de viejas constructoras locales en 1997, ganó en 2016 más de 700 millones de euros y facturó sólo el 13% del total en España y el 6% en Sudamérica. Al mismo tiempo, el grupo impuso una dieta agresiva a su deuda y la redujo a la mitad en un solo ejercicio. Hasta 2016, se mantuvo durante seis años seguidos como la empresa de ingeniería y construcción con más negocio internacional del mundo y el año pasado encadenó once años siendo la líder global en concesiones de infraestructuras de transporte. Aunque no se conocen todavía las cifras definitivas de 2017, los datos de los primeros tres trimestres sugieren que el grupo reducirá su deuda y ganará más. ... "
" ... Por tanto, antes de llegar a esta situación es necesario que establezcas canales de comunicación claros. Puedes empezar un grupo de WhatsApp, por ejemplo. ... "
" ... Si alguna vez has querido que te guste un grupo por impresionar a alguien, pero no ha habido manera, tenemos buenas noticias para ti ... "
" ... Sin embargo, COVEC elaboró su presupuesto con la suposición de que contratarían contratistas locales, trabajadores, materiales y equipos, pero pronto se encontraron paralizados por el ecosistema de construcción establecido en Polonia. Con la contrariedad y quizás temor de que una empresa china acabara de entrar en Europa y socavara a todo el mundo, el grupo habitual de constructores de Polonia se negaron a cooperar con COVEC, lo que significa que la empresa china se vio obligada a importar inesperadamente todo de China. COVEC intentó renegociar el contrato con el gobierno polaco, pero rápidamente descubrió que en Europa un acuerdo es un trato. La firma china detuvo el trabajo en protesta; Polonia demandó. En 2011 la aventura europea de COVEC había terminado – y alguien más construyó el camino. ... "
" ... Sitoy ahora diseña los bolsos Tuscan desde Dongguan y maneja un grupo de tiendas monomarca que se pueden encontrar en todo China. Estos bolsos de alta calidad tienen un precio asequible ( 150 dólares en comparación con los 1.500 dólares que puede tener un diseño equivalente). También es verdad que existen algunos modelos que tienen demasiadas similitudes con los modelos de marcas internacionales. Este es el caso de el modelo “Bridgette”, el tote bag de la marca Michael Kors. ... "
" ... Todas y cada una de las personas necesitan gozar de la conexión humana, y tener a un círculo de personas que inspiren y que motiven. Existen muchos tipos de grupos, que comparten diferentes grupos de intereses y que pueden hacer florecer tu inspiración. Incluso si piensas que eres introvertido, la sinergia de estos grupos puede generar el jugo necesario para que cumplas tu siguiente objetivo. Si no quieres unirte a una red laboral, siempre puedes unirte a una red deportiva, un grupo de voluntariado, etc. ... "
" ... Todos los ojos en la industria de la vivienda están en dónde se moverán los millennials a continuación. Se les llama alternativamente el futuro del mercado de vivienda unifamiliar y el del sector multifamiliar. En realidad, es probablemente ambos, dado el tamaño y la diversidad del grupo de edad. Y este futuro implica un tiempo largo, ya que los millennials han sido más lentos que las generaciones anteriores en conseguirr trabajo, formar hogares independientes, y mucho más en comprar una casa. ... "
" ... Un proceso de toma de decisiones claro y efectivo aumenta la productividad en muchos niveles. Si sigues un buen proceso, seguramente tus decisiones serán aceptadas de mejor forma. Incluso puede que las decisiones que no sean tan buenas sean apoyadas, aunque esto igual es anticipar mucho. Piensa en todo el tiempo que se ha de emplear para llegar a un consenso a la hora de tomar decisiones en grupo, y sobre todo para sentirte escuchado. Es posible eliminar todo este tiempo y frustración mediante una proceso de toma de decisiones transparente. ... "
" ... Vivimos en un mundo cada vez más competitivo y más diverso. Por ello es muy compresible que exista un foco tan amplio en cuanto a liderazgo se refiere. Existen pocas cosas más dañinas que una empresa con un grupo de empleados talentosos trabajando para un jefe incompetente. Esto lo único que genera es un impacto negativo en el compromiso de los empleados, la moral y la efectividad. ... "
" ... ¿Empezó una nueva compañía? Con el fin de dar a conocer su startup, es conveniente que tenga una imagen clara de su audiencia objetivo y sus necesidades. Crear una empresa es emocionante, por supuesto. Es una nueva idea, un nuevo grupo de personas, una nueva forma de pensar las cosas. Pero crear una startup puede ser tremendamente frustrante, especialmente cuando piensas en tratar de difundir tu servicio más allá de un pequeño grupo de amigos, familiares, inversionistas y compañeros de trabajo. Entonces, ¿cómo generar la repercusión que necesita para mantener su idea? ... "