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El sitio muestra frases de ejemplo para palabras. ¿Cómo se podría usar la palabra en una frase?
" ... Aspiro a ser una artista visual que nunca deje de sorprenderse con su medio y a expresarme con honestidad a través de mi obra sin querer agradar ni desagradar a nadie. Creo que otros muchos a los que admiro hacen lo mismo. ... "
" ... Cheri Lytle, colaborador de Fortune, decidió cambiar su curso profesional. Aceptó un nuevo papel como jefe de estrategia de asesor y desarrollo en Merrill Lynch, dejando atrás su puesto como jefe de recursos humanos. Los cambios siempre dan miedo pero quedarse en un único carril nunca es buena idea. ... "
" ... Comprensiblemente, los profesionales quieren algo seguro para sus carreras laborales. El problema es el siguiente, a día de hoy nada es realmente seguro excepto el talento que tú mismo posees y tu compromiso a la hora de utilizarlo y hacerlo crecer. Algunas industrias están desapareciendo, evaporándose con mucha rapidez, o simplemente redireccionando su camino. Muchos profesionales han dejado de reinventarse, quizás por la edad, quizás por la experiencia, pero esto solo trae obsolescencia. Lo que realmente retiene a estos profesionales es el miedo al fracaso, el hecho de que quizás sea muy tarde. La verdad es que nunca es tarde para cambiar a mejor. En lugar de preocuparte por la seguridad, preocúpate por crecer y utilizar todos tus conocimientos para ayudar a los demás. ... "
" ... Cuando los empleados no están seguros de dónde están, pueden ponerse estresados e incluso empezar a desentenderse. Una buena regla en general es nunca asumir que los empleados saben lo suficiente y evitar ocultar la información importante. ... "
" ... Durante los años posteriores al cambio horario, los españoles continuaron comiendo al mismo tiempo (la comida de la 1pm se convirtió en el almuerzo de las 2 pm, y cenaban a las 9pm en lugar de a las 8 pm). Tras la segunda Guerra Mundial, los relojes nunca fueron atrasados de nuevo. Sin embargo, recientemente, el presidente del Gobierno Mariano Rajoy anunció que el gobierno estudiaba establecer una jornada laboral que finalice a las 6 pm en lugar de a las 8 pm. Para implantar estas medidas se ha barajado la posibilidad de cambiar la zona horaria de España de CET a GMT. ... "
" ... El episodio séptimo de la segunda temporada fue un shock por muchas razones. Principalmente no entra en el contexto del resto de la serie, pero eso es lo que nos hizo adorarlo. En él conocimos a la “hermana” de Eleven, otra chica con capacidades especiales, que compartió parte de su infancia en el laboratorio junto a Eleven. Visto como acabó el capítulo, no nos sorprendería que los hermanos Duffer hicieran como si nunca hubiera pasado nada. ... "
" ... El mundo puede parecer en ocasiones un lugar lleno de egoísmo, rabia e incomprensión. Pero también es un mundo lleno de belleza, belleza que reside en los pequeños gestos, en los abrazos más largos, esos que parecen no tener fin. El ser humano tiende a pensar que es diferente, que brilla con luz propia. Por supuesto, todas las personas tienen cualidades únicas, pero a veces es necesario encontrar a esa persona que realmente te ve desde otra perspectiva, desde una que nunca podrías haber imaginado, ni en el más dulce de los sueños. El mundo es incierto, quizás las cosas no funcionen y no encuentres la razón, pero no por ello debes dejar de valorar a estas personas, debes alegrartepor su felicidad a pesar de no haber alcanzado la tuya. ... "
" ... El progreso económico del “Hecho en China” al “Diseñado en China” está cogiendo peso en el mercado. Los resultados nunca mienten y la manufactura de los productos “Hecho en China” es el que crea el balance en las cuentas de resultados en comparación con la industria creativa. ... "
" ... Entre el mayor y el mediano suelen existir muchas similitudes. Al hijo único se le considera como un hijo mayor que nunca ha sido destronado. Vale, destronado puede sonar muy fuerte cuando nos referimos a un hermano o una hermana, pero tiene todo el sentido del mundo. Cuando tus padres dejan de centrar toda su atención en ti y la tienes que compartir con tu hermano o hermana, no te lo tomas bien, y de ahí vienen las rivalidades con tus hermanos. ... "
" ... Este sentimiento por la búsqueda de lo material, perjudica a nuestro cerebro. Los millennials alrededor del mundo miran su móvil unas 43 veces al día, y pasan unas 17,8 horas cada día, si combinamos los diferentes tipos de medios. Estamos expuestos a niveles de publicidad nunca antes vistos, y también a una desilusión extrema por la falta de motivación a la hora de encontrar trabajo, o simplemente ser felices en él. Sentimos ansiedad, y nos frustra porque somos jóvenes y no deberíamos sentirla. ... "
" ... Felber sugiere dejar el trabajo porque, con demasiada frecuencia, la gente cae en la rutina de trabajar a tiempo completo haciendo a otra gente rica. Pero si siempre has soñado con ser un empresario, nunca encontrarás un buen momento para iniciar tu propio negocio, siempre y cuando estés viviendo exclusivamente para el trabajo. ... "
" ... Frente a esto, Rodríguez ha defendido el papel del editor pues “vivimos en una situación de tsunami informativo, nunca ha hecho tanta falta editores que te digan qué es verdad y qué no. Las revistas de alta gama han llegado protegidas porque tienen claro su target, van bien dirigidas. Los periódicos tenían de core business el que tienes que pasar por mí para conseguir la información, el momento en el que te llega a través de las redes los periódicos parecen despistados. No tardaremos en que llegue el momento en que las élites presuman del papel, será un periódico nuevo, más caro, diferente”. ... "
" ... Hay un accesorio que todos los buenos ejecutivos y hombres de negocios nunca olvidan: el maletín. Más allá de su función práctica de guardar documentos, facturas, el ordenador y demás, también es un elemento estético que aporta un toque de distinción y elegancia. Da igual que vayas al trabajo con un traje impecable o te decantes por unos chinos y americana de ‘sport’, porque el maletín siempre suma. ... "
" ... La información, utilizándola, es más poder ahora que nunca, pero no está en manos del ciudadano sino de instituciones y organizaciones. Hay un oleaje en el que se mezclan verdad, mentiras, bulos… y ahora lo llamamos ‘post-verdad, pero hay que llamarlo como se ha llamado siempre: mentira y manipulación. Llamemos a las cosas por su nombre. Estamos haciendo el mejor periodismo que jamás se ha hecho, o tenemos al menos la posibilidad de hacerlo gracias a la tecnología, porque se puede estar en directo en todo el mundo, reportar al instante… Tenemos una enorme oportunidad, debemos estar alerta, pero las posibilidades son infinitas. Aunque hay quien está haciendo mal uso adrede de esto y genera desinformación en la gente. ... "
" ... La posición de liderazgo viene con una serie de decisiones o de acciones que nunca pensábamos que seríamos capaces de realizar, pero esa es precisamente la clave del liderazgo. ... "
" ... La primera cosa que hay que saber es que si es la persona más inteligente de la habitación, está en la habitación equivocada. Rodearse de gente en la que pueda confiar es cómo se consigue el éxito, especialmente cuando esas personas tienen puntos fuertes diferentes a los suyos. Si decide asociarse con alguien que nunca lo desafía, su negocio no crecerá de la manera que desea. Usted necesita ambos lados de la moneda no sólo para tomar decisiones efectivas, sino para traer nuevas ideas a la mesa que usted no pudo haber pensado por su cuenta. ... "
" ... Las organizaciones se vuelven más abiertas y conectadas simplemente a través de la felicidad de los empleados. En un mundo con una población que supera los 7.500 millones de personas, con aproximadamente 200.000 personas moviéndose por las ciudades del mundo cada día, la construcción de equipos remotos que trabajan desde cualquier lugar es más importante que nunca para evitar la contaminación de los viajes diarios y su perjuicio en la conciliación familiar. Trabajar a distancia puede mejorar la vida de sus empleados y hacerlos más felices y productivos, lo que les permite dedicar más tiempo a la colaboración y la conexión, logrando más cosas en equipo. ... "
" ... Muchos de los que nos encontramos aquí esta noche somos muy conscientes de la impresionante transformación que ha experimentado España en los últimos 40 años. Un tiempo de estabilidad y paz como nunca habíamos vivido y esto es sin duda una historia de éxito. ... "
" ... Por ello, tienes que tener siempre en cuenta la forma de comunicarte. Tienes que saber exactamente qué es lo que quieres decir y cómo quieres hacerlo. Y si tienes que enfrentarte a un comentario poco íntegro o simplemente molesto, has de contestar dejando clara tu postura y tu oposición al respecto, para que nadie nunca vuelva a acercarse con ese tipo de comentarios hacia ti. ... "
" ... Puede ser que tu humor mejores, que sea beneficioso para tu carrera laboral o que simplemente hagas amigos que nunca pensaste hacer, es bueno cambiar nuestros prejuicios sobre las personas. Puedes encontrarte con muchas posibilidades diferentes en el camino. Además, nunca está de más tener a personas a las que sonreír sin que resulte falso o hipócrita, sino hacerlo porque de verdad te apetece. ... "
" ... Rami Essaid, CEO y creador de Distil Networks aprendió algo que nunca esperaba. El amor cambió su visión sobre los negocios y cómo dirigirlos. ... "
" ... Se supone que debemos pasarlo como nunca cuando nos encontramos en nuestra veintena. Estamos escalando en el plano profesional, las responsabilidades se encuentran a niveles razonables y hemos aprendido a controlarnos en cuanto a alcohol y fiesta se refiere. ... "
" ... Ser buen comunicador te ayuda en tus relaciones personales, te ayuda a hacer las cosas mejor y más rápido y te ayuda a progresar en tu trabajo y tu carrera. Y en estos días de ascenso de la inteligencia artificial, lo único que las máquinas y los robots nunca harán es alcanzar los niveles de conectividad personal entregados por una gran comunicación. Esa conectividad conduce a la confianza, a la oportunidad, al amor, a la amistad, a la risa y a la felicidad. ... "
" ... Sin duda alguna son necesarios nuevos estilos de liderazgo para capitanear estos equipos multidisciplinares, sólo los líderes que comprendan a sus equipos podrán de verdad movilizarlos, crear equipos unidos y sacar su máximo potencial. Solo humanizando a los directivos, siendo más cercanos y auténticos que nunca lograran la magia de conjuntar a las distintas generaciones. ¡Buena suerte! ... "
" ... Todos son supervivientes, y esa es una gran diferencia. Aunque vivan las mismas cosas que un perdedor, incluso con el mismo resultado, los supervivientes nunca se rinden. La manera en que viven la vida es completamente distinta. ... "